新员工入职流程操作指南


新员工自行填写个人基本信息,自动入库并自动创建OA、ERP系统账号。人事部门只需核对信息即可,简化录入资料的操作,提高效率。

一、新员工信息收集

信息填报二维码&填报链接

路径: 人事--人事信息库--新员工信息自主填报二维码


链接:http://oa.xbrother.com:8888/mobilemode/public.jsp?from=anonymous&url=C82F203940390DC53964BF05C2E36586CBBA0A40F99D53C17B94F1B3F991E522AE737830AF76125025D1135520500EE39233D1698A078C530C690F8F09DD94A0

打开后出现以下填写页面(截图未完整):


备注:填报链接和二维码可随offer一起发放。

二、查看已提交的新员工信息

 路径: 人事--人事信息库--新员工信息自主填报二维码


点击姓名可弹出详细信息




三、修改已提交的新员工信息

如发现提交的信息有明显的异常,可进行修改,如下:

继2.2中打开消息信息页面后,右上角编辑(或点击鼠标右键后编辑),保存即可。

四、发起入职流程

路径: 流程--新建流程--人事类--新员工入职流程



选择需入职的新员工后,会自动带出其通过外发链接填写的相关信息。


详细信息效果如下:


账号主要信息模块字段相关说明:
  • 账号:必填项, OA系统登录时账号。
  • 密码:无需填写,OA系统登录密码,初始值默认为1,第一次登录系统时会强制修改。
  • 工号:必填项,自动带出来,取目前OA系统里面最大工号+1。
  • 安全级别:普通职员选择10,主管/经理级别选择40,部门总经理级别选择70,副总裁及以上选择90。
  • 入职日期:必填项,默认带出新员工信息库信息,需核对是否正确。
  • 部门:必填项,根据实际选择。
  • 岗位:必填项,根据实际选择。
  • 大区:必填项,根据实际选择。
  • 办事处:必填项,根据实际选择。
  • 直接上级:必填项,根据实际选择。
  • ERP账号权限参照人: 选择项,根据岗位,选择同岗位或类似岗位人员,会自动复制其账号权限到新账号。
账号主要信息填写完成后,提交即可。 若提交时弹出信息“[xx]账号主数据创建失败”。则此时需检查中文名是否重复(ERP系统已存在该名字的账号),或联系ERP部门同事检查处理。

核对相关信息

流程提交后,会自动创建OA账号和ERP账号,需核对一下相关系统账号信息,确保信息准确。


系统管理员 2021年7月20日 15:37 收藏文档